Palvelut

Esimerkkejä yrityksen tai organisaation palveluista työhyvinvoinnin, turvallisuuden ja tuloksellisuuden parantamiseksi:

• Turvallisuuden ja työhyvinvoinnin järjestelmäperustaisen toimintamallin rakentaminen, ylläpito ja jatkokehittäminen
• Johtajien ja esimiesten sekä luottamushenkilöhallinnon koulutus ja valmennus (erityisesti työhyvinvoinnin ja turvallisuuden johtaminen)
• Työsuojelun yhteistoimintahenkilöstön koulutus- ja valmennus johdon ja esimiesten neuvonantajan rooliin
• Tekstien tuottaminen
• Neuvonantajapalvelut työsuojeluvaltuutetuille ja -päälliköille (veloituksetta)

---

Koulutuspalveluita

• Turvallisuuden ja työhyvinvoinnin johtaminen
• Järjestelmäperusteisen toimintamallin rakentaminen, ylläpito ja jatkokehittäminen
• Työturvallisuuslaki sekä työsuojelu- ja työhyvinvointivastuut
• Työsuojelun yhteistoiminta sekä työsuojelun yhteistoimintahenkilöstön tehtävät, roolit, etiikka ja vastuut
• Riskienarviointi (vaarojen ja haittojen tunnistus, kartoitus, arviointi ja toimenpiteistäminen hallintakeinoiksi)
• Perehdyttäminen ja työnopastus
• Epäasiallisen kohtelun määrittely, ehkäisy ja käsittely
• Työolosuhteiden yhteys organisaatiotuloksellisuuteen
• Työhyvinvointikeskustelun tarkoitus ja tekniikka
• Lähityöyhteisön ja työn hallittu kehittäminen
• Ennakoiva, korjaava ja välillinen työsuojelu- ja työhyvinvointitoiminta
• Henkilöstötaloudellinen laskenta ja raportointi
  * Työsuojelun perusteet (1-2 pv)
  * Työsuojelun peruskurssi (3 pv + 2 pv)